【限時下殺】【蘋果日報推】火烤蔗香脆皮德國豬腳便宜
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(哈哈哈.....這算是血拼的藉口嗎?XD....噓!>"<)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
618檔期 電商大打促銷戰 | 店頭未上市 | 股市 | 聯合新聞網
實體通路拚年中慶，電商業者則開闢了「618」戰場，昨（11）日起開始了新一波的促銷。網路家庭（網路購物最新出版8044）表示，618檔期正好是成立19周年，將推動八大促銷評價推薦商品方案、下殺折扣搶市，因今年加強促銷，買氣較去年同期提升限時活動優惠，行動端的業績年增率達50%，有助6月業績成長。創業家兄弟表示，據統計，生活市集站內最熱銷為三大品類為家電、民生日用品、生活收納品，熱銷商品超值推薦運用「AI+大數據」選品再以破盤超低價下殺回饋，帶動買氣。. } }); } 網路家庭旗下PChome拓展電商網購事業今年第19年，六月推出三波段強檔促銷。今年主打市售最受歡迎品牌，包括家電的Dyson、3C的SONY、運動用品Under Armour等獨家優惠。
引入行動支付、自助點餐…麥當勞員工離職率仍居高不下的原因是？
【作者：李念庭／出處：Cheers雜誌／圖片來源：photopin.com】
速食龍頭麥當勞持續升級門市新技術，盼望能透過科技運用，提升服務效率及品質。不過，科技帶來的方便性，並未減輕員工的負擔，離職率不減反增，究竟是為什麼？《彭博》（Bloomberg）道出原因：
「科技」方便了顧客，卻苦了員工
儘管速食產業員工的頻繁跳槽不是新鮮事，但流動率過高，讓新員工還來不及充分學會、適應新技術就打算離開。麥當勞一名23歲的前員工迪克森（Dickerson）接受《Bloomberg》採訪時抱怨：
「他們（指麥當勞公司）增加許多讓員工吃不消的複雜操作。」在佛州麥當勞任職的42歲員工威廉斯（Westley Williams）則指出，app點餐及增設的自助點餐機讓他每天忙得暈頭轉向，薪水也並未跟著工作的繁重度提升，目前他已決定辭職，轉至漢堡連鎖店Checkers工作。
離職率高，服務品質埋隱憂
QSR雜誌調查報告顯示，麥當勞得來速的去年平均點餐時間耗時239秒，比2016年整整高出30秒。平均服務時間也比其他速食業者來得長，包括肯德基（KFC）、漢堡王（Burger King）、溫蒂漢堡（Wendy’s）、塔可鐘（Taco Bell）等。
去年美國速食業營業額成長率達150%，這意味著一間雇用20名員工的門市，須在一年內增加為30名，才能不降低服務效率。
People Report執行總監哈姆斯（Michael Harms）表示，速食業正面臨招募困難的瓶頸，日漸繁重的科技操作需求與低薪，是最主要的兩大關鍵。
如何在運用科技改善工作效率、提升消費體驗的同時，兼顧員工留任率？
儘管服務和科技結合是不可逆的趨勢，但若員工不斷出走，再尖端的科技也無法挽回快速下滑的客戶體驗，在不改變策略的狀況下，麥當勞現階段最重要的課題，就是持續優化流程，並且提供更加完善的教育訓練，以及相對應的報酬提升，才能降低人才流失的衝擊。
- 「週末都在做什麼？」面試官從這個問題，決定要不要用你
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